| 代码 | 名称 | 当前价 | 涨跌幅 | 最高价 | 最低价 | 成交量(万) |
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2月26日,宁波银行发布公告 ,宣布一系列人事变动 。核心调整包括选举庄灵君为新任董事长,同意聘任冯培炯为新任行长。
根据宁波银行公告,董事会审议通过有关议案 ,选举庄灵君为公司第九届董事会董事长,选举冯培炯为副董事长,并同意聘任冯培炯为公司行长。二人的任职资格尚需报宁波金融监管局核准;在任职资格核准前 ,由庄灵君代行董事长职责 、冯培炯代行行长职责 。
此外,宁波银行董事会还同意聘任付文生、王勇杰、徐雪松 、王丹丹、俞罡、陆海英 、胡海东为公司副行长。其中,俞罡、陆海英、胡海东的副行长任职资格尚需报宁波金融监管局核准。
公开资料显示,庄灵君1979年7月出生 ,2006年毕业于四川大学,获历史学硕士学位,拥有正高级经济师职称 。他是宁波银行内部培养的典型代表。自2006年加入宁波银行以来 ,他历经多个关键岗位历练,专业扎实、积淀深厚。
具体来看,庄灵君历任宁波银行北仑支行行长助理 ,总行个人银行部总经理助理,深圳分行副行长,明州支行行长 ,总行风险管理部总经理,北京分行行长;2019年10月至2022年4月任宁波银行副行长;2022年4月至2026年2月任该行行长;2020年4月至今任公司执行董事。
目前,A股上市银行中年龄最小的董事长为青农商行梁衍波 ,其出生于1978年8月,庄灵君上任后,将刷新这一纪录 。
2024年年报显示,时任副董事长 、行长的庄灵君税前报酬为275万元。
根据公告 ,庄灵君升任董事长后,行长一职由冯培炯接任。资料显示,冯培炯1974年11月出生 ,历任该行东门支行办公室副主任,总行人力资源部主管、总助级高级副主管、总经理助理 、副总经理、总经理,总行个人银行部、信用卡中心总经理 ,苏州分行行长;2015年4月至2026年2月任宁波银行副行长;2016年2月至今任公司执行董事 。
宁波银行公告中还提到,董事会同意聘任俞罡为公司董事会秘书,同意聘任胡海东为公司财务负责人 ,同意聘任王勇杰为公司首席合规官 、风险总监,同意聘任郁清为公司审计部总经理,同意聘任童卓超为公司证券事务代表。
原第八届董事会董事长陆华裕 ,执行董事、副行长罗维开因到龄离任,股东董事陈德隆、邱清和 、魏雪梅因工作安排原因,不再担任公司董事、专门委员会委员以及高级管理人员职务。
出生于1964年的陆华裕,今年已超60岁 。自2005年出任宁波银行董事长以来 ,陆华裕已执掌该行超20年,在他的治理下,宁波银行由一家区域性的中小银行 ,成长为资产规模超3万亿头部城商行,且营收、净利润等核心指标也有显著提升。
在公告中,宁波银行也对陆华裕在任职期间作出的卓越贡献给予高度评价 ,并致以衷心的感谢和崇高敬意。
在过去的二十年中,宁波银行一路高歌猛进 。在目前国内城商行格局中,宁波银行仅次于江苏银行和北京银行 ,位列TOP3。
今年1月21日,宁波银行披露2025年业绩快报。未经审计的数据显示,2025年宁波银行实现营业收入719.68亿元 ,同比增长8.01%;实现归母净利润293.33亿元,同比增长8.13% 。
最新数据显示,截至2025年末,宁波银行总资产达3.62万亿元 ,较当年初增长16.11%,贷款和垫款总额1.73万亿元,较年初增长17.43%。不良贷款率为0.76% ,较上年末持平,资产质量处于上市银行前列。
然而,作为“优等生”的宁波银行也并非没有烦恼 ,快速成长带来的隐忧逐渐显现。
比如,早在2014年,宁波银行就提出“大零售 ”战略并切入赛道 。但当“大零售+财富管理”成为行业转型共识的当下 ,作为“先行者”的宁波银行却在非息收入领域出现了增长乏力的情况:2025年上半年,宁波银行非息收入同比增速仅为1.34%,增长几乎停滞。
此外 ,宁波银行的合规风控也面临挑战。据不完全统计,仅2024年,宁波银行就收到6张监管罚单,涉及信贷资金挪用 、异地互联网贷款违规等问题 ,累计罚款570万元 。2025年9月,一张98.8万元的罚单也打破了宁波银行当年“零罚单 ”的局面。
(本文不构成任何投资建议,据此操作风险自担)
(文章来源:红星资本局)
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